为深入贯彻二十届中央纪委五次全会精神及省市纪委全会精神，持续推进“三化建设年”行动，切实提升学校纪检干部队伍履职能力，推动全面从严治党向基层延伸，4月10日，学校举行2026年纪委“三化建设年”专题培训第一期。校党委委员、纪委书记徐文俊，校纪委委员、各二级学院（部）及直属党支部纪检委员、校纪委办公室纪检干部共30余人参加培训。校纪委委员、党委组织部（统战部）常务副部长刘源主持培训。本次培训聚焦监督执纪“第一种形态”的精准规范运用，内容设置紧扣基层纪检工作实际，分为专题辅导、知识测试和互动交流三个环节。
培训伊始，校纪委副书记、纪委办公室主任柯咏松以《抓早抓小 红脸出汗——精准规范运用监督执纪第一种形态的理论与实践》为题作专题党课辅导。授课结合学校实际，通过理论阐释与案例分析，系统讲解了谈话提醒、批评教育、责令检查等具体情形、适用方式、程序规范及文书要求，为参训干部提供了清晰的操作指引。随后，全体参训人员进行了党纪法规应知应会知识测试。测试内容紧贴基层纪检工作实务，旨在检验和巩固纪检干部对党纪法规基础知识的掌握程度，促进学用结合，夯实履职基本功。
在互动交流环节，徐文俊围绕监督执纪“四种形态”的基本内容，结合典型案例，就“四种形态”的定义、具体处理方式、适用原则及核心要义，随机向多名纪检干部提问。参训干部认真思考、积极作答，徐文俊逐一进行点评和补充讲解，帮助大家进一步深化理解，确保学准、学透、学实。徐文俊就推动培训成果转化为工作实效提出三点要求：第一，提高政治站位，深刻认识运用第一种形态的极端重要性；第二，把握核心要义，精准规范推动第一种形态落地见效；第三，强化责任担当，凝聚第一种形态运用的工作合力。 他强调，各基层党组织纪检委员要敢于监督、善于监督、规范监督，不断净化优化学校政治生态，以扎实有效的监督推动学校各项工作健康有序运行。
此次培训是加强学校纪检队伍建设、提升纪检工作效能、推动学校纪检工作高质量发展的重要举措。下一步，校纪委将持续深化“三化”建设年行动部署，以工作实绩检验建设成果，为营造风清气正的校园育人环境、推动学校高质量发展提供坚强纪律保障。
